خبرهای ویژه
- تورم بزرگترین اقتصاد اروپا صعود کرد
- جایگزینی بهینهتر برای باتریهای لیتیوم یون
- رستوران نروید، چون با ماسک نمی توانید غذا بخورید
- دو کودک کرمانشاهی با غفلت والدین در گرمای خودرو جان باختند
تاریخ انتشار : 1398/09/19 - 22:42
برنامه‌ای که مصاحبه استخدام
برنامه‌ای که مصاحبه استخدامی انجام میدهد یک سیستم استخدام هوش مصنوعی به برخی از برجسته‌ترین کارفرمایان و مصاحبه‌کننده‌ها در کشورهای توسعه یافته تبدیل شده است که از آن در نحوه ارزیابی شرکت ها برای نیروی کار خود و چگونگی اثبات ارزش کارمندان استفاده می‌شود این سیستم که توسط شرکت استخدام فن آوری HireVue راه اندازی […]
برنامه‌ای که مصاحبه استخدامی انجام میدهد
یک سیستم استخدام هوش مصنوعی به برخی از برجسته‌ترین کارفرمایان و مصاحبه‌کننده‌ها در کشورهای توسعه یافته تبدیل شده است که از آن در نحوه ارزیابی شرکت ها برای نیروی کار خود و چگونگی اثبات ارزش کارمندان استفاده می‌شود این سیستم که توسط شرکت استخدام فن آوری HireVue راه اندازی شده است با استفاده از دوربین های رایانه ای یا تلفن همراه کاندیداهای شغل‌ها؛ حرکات صورت، انتخاب کلمه و صدای صحبت کردن آنها را تحلیل کرده و آنها را با سایر متقاضیان مقایسه و به طور خودکاربه آنها نمره”اشتغال”میدهد
ارزیابی‌های مبتنی بر هوش مصنوعی HireVue در بعضی از صنایع، ازجمله روابط عمومی، مهمان‌نوازی و امور مالی، چنان گسترده است که دانشگاه‌ها تلاش‌های ویژه‌ای را برای آموزش دانشجویان در مورد چگونگی نگاه و صحبت کردن حین مصاحبه‌های استخدامی برای بهترین نتیجه‌ها انجام می‌دهند هم اکنون بیش از ۱۰۰ شرکت بزرگ برای استخدام نیروهای خود از این سیستم استفاده می‌کنند و تاکنون بیش از یک میلیون نفر از افراد جویای کار با این دستگاه مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند
مجله هوش مصنوعی
برچسب ها :
این مطلب بدون برچسب می باشد.
دسته بندی : اخبار تکنولوژی
